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中国特性金融文明中提出的“五要五不”，为金融处事注入文明传承、向善向上的基因。浙商银行从社会代价向度重塑金融逻辑，长远践积德本金融，擎旗金融咨询人轨造，显透露一批心系下层、勇担社责的金融咨询人。官微以这批金融咨询人为主角，讲述中国特性金融文明视角下的金融咨询人轨造实验，灵活讲明“五要五不”长远内在。
金融是经济的血脉，肩负着为企业输送营养、帮力续航的重担。而何如彰显金融的社会代价，让金融越发地“普惠”，确实赋能企业繁荣，帮力一方，这是从业30多年的金融老兵、省级金融咨询人沈金目标来研究的课题。
正在浙江省杭州市的临平区，设有一家“临平金融咨询人处事室”，沈金方指导处事室内成员，策动开发“公益金融大教室”机造，为本地企业无偿供应更为精准的金融常识培训。
“融资”“并购”“供应链”……这些专业名词像一颗颗流星从企业家、创业者的耳边划过。对待很多人而言，这些词儿就像“谙习的不懂人”。“谁不念跟上时期节律呢，却苦于听得眼光浅短，不知该奈何做。”一名插足听课的企业主说道。
企业要念攻坚克难、捉住时期的机缘，起初就要独揽并捉住这些“流星”。让企业更好地通晓金融、操纵金融，有用规避金融危害，这便是“公益金融大教室”的初志。
中大型企业具有专业的团队和成熟的资源，正在墟市上一经打响了著名度，也是金融机构们偏心的任职对象。然而近几年，表部情况幻化莫测，内部物业机合调理，对成熟企业也提出了各式挑衅，让浩繁著名企业也因资金链断裂、墟市战略失准等成分，繁荣受阻以至折戟重沙。
“公益金融大教室”的首期重心，便是“企业供应链何如借帮金融赋能”，立时吸引了区内20家头部创造企业的财政、出卖担负人。
沈金正大在教室中和行家聊到 ，正在此刻情况下，供应链的巩固，便是企业的人命线，假设供应链优化，就可认为企业降本增效。
通过长远浅出地解说，与会者通晓了企业供应链与供应链金融的底层逻辑。同时，教室上明白了企业何如借帮供应链金融增添墟市出卖、限定回款危害、巩固上下游干系、构修精良生态圈等。
“这个视角很新，以前一向没传说过。”，一名参会的财政总监默示，“金融和企业的供应链有这么多的集合点，供应链金融还能这么‘玩’。”另一名财政总监则默示：“企业平常以为，一朝缺钱只可裁减采购，没念得手里的应收账款，是能够通过极少金融更始器材去盘活的。”
“应收账款结算格式，是有大常识的。”沈金方不断分享，参会职员笑趣浓密，提问互动很是踊跃。首期教室完结后，已有人合注，下一期讲什么，正在何时。
正在“资金寒冬”“消费萎缩”等大靠山下，并购也是大企业整合上风资源，迅疾物业升级以至切换赛道的紧张旅途。
后续，一场重心为“企业并购”的教室，同样让临平企业家印象长远。这一次，处事室纠合了浙江省并购纠合会、临平区上市公司纠合会等多方，浙商总会金融任职委员会、中金公司、浙江金研事件所的专家咨询人悉数参加，以“纠合会诊”款式展开分享，与老板电器、铁流股份、万通智控、诺国股份等临平区内的多家上市公司举行了长远的相易斟酌。
“咱们并购了此后博得了该品牌的墟市份额，而且让咱们的产物线越发无缺。”上市公司的企业家们各自分享了并购的履历，有些公司通过并购博得了事迹增加、掀开了国际墟市，但也遭遇了跨境团队调和等一系列题目。“找到与本身计谋契合的企业是合头”“并购能带来高端人才和身手资源，晋升物业链秤谌，获胜的合头是前期尽职侦察和后期整合解决。只要富裕通晓主意公司景遇，智力协议合理计划，完成协同效应。”
举动资金墟市的紧张插足者，中大型企业必要的不是根柢的金融常识，而是精准地锁定痛点，以及单刀直入的专业领导。各种专题大教室的举办，不光为临平区的中大型企业“融智”，也为他们搭修了高质料的研习相易平台，帮帮企业晋升应对挑衅的本领。
“幼企业主，越发是幼微企业主，50%是出卖身世，又有30%是身手身世，日常依靠对身手或资源的自傲，选定交易目标后就创立了公司。”沈金方防卫到，这些企业主往往是上手规划后，呈现公司正在繁荣强大历程中，无可避免地涉及金融、财税、法令、人力等各个专业范畴。“麻雀虽幼，却也要五脏俱全。假设正在这些方面缺乏提前计划，往往正在最合头的工夫会成为企业的繁荣瓶颈，以至影响糊口！”
从此刻银行与企业阔别面对的挑衅与机缘，到企业何如有用地与银行开发配合干系，以及正在分歧场景下何如挑选适宜的银行产物和任职，举动30多年的金融老兵，沈金方老是能从听多的视角启程，将专业题目转化得寻常易懂、循序渐进。
“企业的融资渠道，不仅银行。”正在重心为“融资租赁，不仅是借钱”的教室里，浙银金租的金融咨询人徐晶晶分享了融资租赁形式，冲破公家认知中“金融任职=银行贷款”的简单分解。
2024岁首，临平金融咨询人处事室和临平区幼创园区同盟（简称“临创同盟”）协同临平区的各园区，不断举办多场行动。处事室之是以选定园区举动配合切入点，恰是酌量到园区的链接属性和任职属性，通过任职园区，以点带面将金融任职带入区内企业。为帮推入驻企业繁荣强大，各大园区运营解决方主动性也很高，答应缠绕企业繁荣“全人命周期”，保举对接各种资源。
正在沈金方的创议下，同盟各园区开发了“联络员轨造”，通过园区指定的“金融联络员”为企业做好开头的诊断，并将企业的题目和需求推送到金融咨询人处事室，再由处事室链接到能够供应任职或处分题宗旨金融咨询人。
正在金融联络员的诚恳疏通下，园区运营职员纷纷开讲真心话，“举动园区方，咱们也念对企业做好任职，但咱们也不懂金融”“部门银行普惠贷款门槛依然偏高”“没有典质物，融资额度就偏低，知足不了企业需求”“金融产物目炫狼籍，庞杂难解，企业不敢测验”……
为此，一局面向园区运营方的“金融公益大教室”专场迅疾计划起来。会上，专家分享了银企互动的根本常识和底层逻辑，明白拆解了企业“目炫狼籍、庞杂难解”的多种融资渠道。
“联络员轨造”的开发，慢慢让更多的园区企业通晓到了临平金融咨询人处事室的机能和任职，科嘉生物、中概电力等科技企业纷纷前来探访接洽，聚宏德科技、锐浩电器等企业通过联络员预定金融咨询人上门疏通。
同时，为进一步赋能园区对企业的金融任职本领，晋升企业入驻体验，处事室特意邀约了多名灵敏园区科技厂商专家，分享了园区数字化解决新计划。
近期，“开投园区金融任职站”（正式揭牌，这是第一家正式入驻园区的金融咨询人处事室站点， 金融咨询人“走到了企业家门口”。
2024年尾，临平的冬天虽冷，本地金融咨询人处事室内却已经炎热，已不竭有企业来问，来年有什么新行动、新打算。“不急功近利，不走”，临平区府办与临创同盟都对处事室成员们的付出默示了谢谢与承认，天下各地也纷纷前到临平金融咨询人处事室举行研习。将来，处事室将不断伴随临平区的企业生长、繁荣，不断办好“金融公益大教室”，招待挑衅，拥抱将来。
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